研究目的
現行の年金制度は、完全雇用と専業主婦家庭モデルを前提としているが、雇用や家族の不安定化という変化の中で、安定した雇用と上昇する賃金を前提に保険料を支払い、既婚女性は働く男性の被扶養者となることを想定した、社会保険・賦課方式の年金制度は限界に来ているのか。年金と雇用・家族の新たな関係をどのようにつくっていくか、公的扶助や私的年金などでどのように補完していくかという視点から年金制度の今後の基本的なあり方について検討する。
研究報告
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